失業保険がもらえるのかを教えてほしいです。所定給付日数分は受給期間中にしか受け取れませんが、職業訓練を受けると受給期間は長くなります。

契約社員で社員で働いています。１年毎の契約で今年の４月に契約は切れます今年で５年目になりますがこの４月でやめようと思いますこの場合の退職理由は自己都合退職になってしまうのでしょうか？それともちょうど契約が切れるので会社都合になるのでしょうか？失業保険の都合で会社都合になって欲しいのですが・・・

期間満了ですし、継続更新の希望を聞かれてサインしなければ「自己都合」です。
会社都合にしたいならば、それなりの事由は必要ですし、会社が離職票を発行しますので素直に記載してくれない会社も存在しますょ。

職業訓練校に通われる条件で失業保険の受給残日数が関係あるようですが受給期間満了年月日が過ぎていなくても失業保険をもらい終えてしまっていたら通う資格はないのでしょうか？
疑問に思うのは自己都合の場合９０日しか貰えないのに受給期間満了年月日は退職日から１年と長くなっているのでしょうか？

残日数が1日でもある方が優先されるというだけで、残日数がなくても職業訓練を受けることは制度上はできます。実際に受けられるかどうかは定員などによるでしょうけど。

あるいは受給し終わったり、受給期間が終わっていたり、そもそも受給資格を得られない方が受けられる別の制度もまだあるんじゃないかと。

受給期間は所定給付日数が1年間では受け取れない場合を除いて、日数に関係なく原則1年間です。所定給付日数分は受給期間中にしか受け取れませんが、職業訓練を受けると受給期間は長くなります。

また、教育訓練給付は受けられる資格がありさえすれば退職後1年以内に受講が開始されれば対象になります。

失業保険がもらえるのかを教えてほしいです。
去年の6月～10月初めに自己都合で退社しました。
その後、緊急雇用の臨時社員として10月末～今年の3月末で今の会社の契約が切られ、退社するのですが
特定理由離職者として失業手当は受け取れるのでしょうか？
どちらも雇用保険に入っていましたが、
最初の会社を辞めてから今の会社に入るまでに期間があってもいいのでしょうか？
また、最初の会社を自己都合でやめた場合も通算して6ヶ月としてもいいのでしょうか？

契約の更新が会社よりなければ６か月以上被保険者期間があれば
受給資格はあります。前職分も合算できます。
前職、前々職が自己都合であろうが最後に働いていた会社の
退職理由となりますのであなたの場合には給付制限は
ありません。

ただし、離職票に記載する月々の日数や実際の契約内容の詳細が
わかりませんので絶対とは言い切れません、ご了承ください。

乱文ですが、お付き合い下さい。

１、一般会社を退職した（自己都合・会社都合問わず）場合、失業保険等の保険を受給手続きするときは、

何処に行けば手続き可能ですか？
２、保険等の手続き後、保険を受取るまで何日掛かりますか？

３、自己所有の銀行口座に振り込まれますか？

４、その際持参するものは、身分証明書（運転免許証・保険証等）のほかに何か必要ですか？

５、職業訓練等を受ける場合には、年齢制限（２６歳男）・社会経験はありますか？

回答宜しくお願いします。

１．お近くのハローワークへ行って下さい。
２．自己都合で退職した場合、支給されるのは受給資格決定日（ハローワークへ求職申し込みをして離職票が受理された日）
から３ヶ月＋８日後の支給となります。会社都合の場合は、８日後からの支給となります。
３．本人名義の口座に振り込まれます。
４．離職票が必要です。後日の認定日（ハローワークで設定される）には顔写真（履歴書サイズ）と住民票、年金手帳が
いります。
５．訓練によって変わりますので、詳しくはハローワークに確認された方が確実です。

今彼女と結婚についてもめてます。同棲して１年と数ヶ月経ちました。
彼女には子供がいて来年小学生になります。

同棲する時に子供が小学生に上がる前には籍入れたいね。と話していましたが、現在家の経済状況がかなり厳しいです。
同棲してから半年ほどは彼女の失業保険が出ていたので、私の給料と合わせて問題無く生活しておりました。
しかし、失業保険が切れてから彼女が働いていない為厳しくなりました。
始めの２ヶ月ほどは就活してましたが、受からず、嫌になったのか今では就活も何もしてません。
本人的には幼稚園の時間も考えると合うものが少ない。来年小学校に上がったら働く。という感じです。

それにより毎月私の貯金を崩して生活していましたが、もう貯金も無くこれからどうしていこうかと悩んでいます。
金銭的に全く余裕がない。来月生活するのもどうしようってのに結婚どころじゃないでしょ！？というのが私の考えなのですが、彼女的には来年小学生になる前にというところは譲れないそうです。

なんだかんだで生活するにはお金が必要です。
生活もままならないような不安定な状態で、籍を入れても上手くはいかないんじゃないか？

というのが私の考えなのですが、皆さんはどう思いますか？
いいアドバイスありましたらよろしくお願い致します。

子供が小学生になってから途中で苗字が変わったりするのが嫌なのだと思います。子どもの為には、早く籍を入れたほうがいいでしょうね。
小学生になるまでの間はとりあえずアルバイトでいいから働いてもらうのはどうでしょう？それも嫌なら、ただ働きたくないだけでしょうね。

今、育休復帰して時間短縮で仕事しています。［大阪市在住］
なので基本給は以前より五万近く下がっています。
退職してハローワークの職業訓練校に通うとしたら月10万プラス交通費を失業保険［手当］としてもらえると書いてあったのですが
普通に失業保険をもらえる金額より低くなるのかどうか気になっています。失業保険の算出は退職する時の基本給で換算するのでしょうか

〉職業訓練校に通うとしたら月10万プラス交通費を失業保険［手当］としてもらえる
それは失業給付を受けられない人限定の制度です。

〉失業保険の算出は退職する時の基本給で換算するのでしょうか
離職前6ヶ月間に支給された額の合計が基礎になります。